四川作為西部大省，其各項政策也備受關(guān)注，四川全面二胎開放后，產(chǎn)假時間以及待遇也提升了不少，現(xiàn)在四川女職工產(chǎn)假可休218天，以成都為例，218天休假天數(shù)構(gòu)成包括基礎(chǔ)產(chǎn)假、剖腹產(chǎn)、多胞胎生育、延長產(chǎn)假、純母乳喂養(yǎng)假等5部分。

四川產(chǎn)假規(guī)定

我國最新的《女職工勞動保護特別規(guī)定》第七條規(guī)定，女性生育期間可享受98天產(chǎn)假(其中產(chǎn)前可休待產(chǎn)假15天)，難產(chǎn)的增加難產(chǎn)假15天，多胞胎每多生1個嬰兒，增加15天產(chǎn)假。

《四川省人口與計劃生育條例》第二十六條進一步規(guī)定，符合本條例規(guī)定生育子女的夫妻，延長女方生育假60天，同時給予男方產(chǎn)假陪護假20天。

四川省在國家規(guī)定產(chǎn)假98天的基礎(chǔ)上，延長了女職工生育假60天，常規(guī)產(chǎn)假、剖腹產(chǎn)產(chǎn)假、多胞胎產(chǎn)假計算方法如下：

1常規(guī)基礎(chǔ)產(chǎn)假158天，計算方法為：98天+60天(延長生育假)=158天;

2剖腹產(chǎn)產(chǎn)假173天，計算方法為：98天+15天(剖腹產(chǎn))+60(延長生育假)=173天;

3剖腹產(chǎn)+多胞胎產(chǎn)假為188天，計算方法為：98天+15天(剖腹)+15天(多胞胎)+60天(延長生育假)=188天。

《四川省人口與計劃生育條例》同時規(guī)定了，女性產(chǎn)假、男士產(chǎn)假陪護期間視為正常出勤，其原工資福利待遇保持不變，目前四川省內(nèi)成都市、綿陽市、攀枝花市、南充市、自貢市、瀘州市、宜賓市、內(nèi)江市等均可至少休158天的帶薪產(chǎn)假。

成都產(chǎn)假218天構(gòu)成

四川省基礎(chǔ)產(chǎn)假為158天，但是最長休假卻不止以上提到的188天，以成都為例，最長可休產(chǎn)假達218天，成都218天產(chǎn)假由5個部分組成，其計算公式為：

國家規(guī)定98天產(chǎn)假+15天(剖腹產(chǎn)假)+15天(多胞胎生育產(chǎn)假)+60天(四川地區(qū)延長生育假)+30天(純母乳喂養(yǎng)假)=218天。

上面5個部分少一個都不能成功休到218天產(chǎn)假，對于30天純母乳喂養(yǎng)假，四川是有文件規(guī)定的，最新的《四川省〈中華人民共和國母嬰保健法〉實施辦法》規(guī)定，實行純母乳喂養(yǎng)的女職工可增加一個月產(chǎn)假(以上按30天進行計算的)，產(chǎn)假期間視為出勤”。

川衛(wèi)婦發(fā)(1997)第004號文件《關(guān)于確保實行純母乳喂養(yǎng)的女職工增加一個月產(chǎn)假的通知》也規(guī)定了，30天的純母乳喂養(yǎng)假，必需憑愛嬰醫(yī)院出具的純母乳喂養(yǎng)相關(guān)證明，才能安排享受純母乳喂養(yǎng)產(chǎn)假。