現在的上班族都有繳納社保，大家對于社保中的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險都比熟悉，但是生育險對于大家也許比較陌生，女性繳納生育保險后，在懷孕分娩期間可以享受生育費用報銷，并且可以領取生育津貼，但是男性職工每月也繳納的生育保險，那么男性生育險的作用是什么，一起來看看。

男性購買生育險可享受的福利

1、享受陪產假。男性職工在妻子生育時，可以享受15天的陪產假，這15天陪產假是帶薪的，就相當于是男性的生育津貼，男性陪產假津貼不需要申請，用人單位直接以工資的形式發(fā)放給男職工。

2、如果男職工的配偶沒有參加生育保險，那么其配偶在懷孕期間的生產門診檢查費、分娩手術費等，都可以用自己的生育保險進行報銷。

3、男職工在醫(yī)保定點進行輸精管結扎和復通手術，那么可以按照規(guī)定報銷醫(yī)療費用，并享受生育津貼待遇。

男性生育險報銷流程

1、首先，男性職工需要到相關部門開具其配偶無固定工作的證明，然后準備好結婚證、身份證、《生育狀況證明》、《出生醫(yī)學證明》、住院費用明細清單等資料。

2、準備好相關材料后，前往當地社保部門的生育保險報銷窗口，向工作人員提交生育保險的報銷申請，需要填寫生育保險報銷申請表，并將相關資料提交給工作人員。

3、工作人員在收到提交的生育保險報銷申請資料后，會對申請人的各項信息進行審核。

4、審核通過后，就可以享受生育保險報銷待遇了。

通過以上內容可以看出，男性生育保險的作用也是比較大的，生育保險是由單位進行繳納的，職工個人不需要承擔繳費，可見對于職工來說，生育保險是一項非常不錯的福利政策。