1、懷孕后,攜帶戶口本、結(jié)婚證、身份證等相關(guān)證件,由單位負(fù)責(zé)人辦理生育保險(xiǎn)登記。
2、確定孕產(chǎn)醫(yī)院,辦理生育證。
3、生產(chǎn)時(shí)帶著醫(yī)療登記表到醫(yī)院。這樣可以方便社保局和醫(yī)院核實(shí)后使用生育保險(xiǎn)結(jié)算。
4. 女職工出院后,由用人單位攜帶女職工的就診登記表、出生證明、出院小結(jié)(加蓋公章)、結(jié)婚證、戶口本、身份證等相關(guān)材料到社保局申請(qǐng)和領(lǐng)取生育津貼。
本文由來自生育幫
需要注意的是,申請(qǐng)生育津貼是有有效期的。一般來說,女職工應(yīng)在分娩之日起一年內(nèi)申請(qǐng)報(bào)銷,并攜帶相關(guān)材料到指定地點(diǎn)按當(dāng)?shù)匾蟮牧鞒掏瓿缮陥?bào)。當(dāng)然,各地區(qū)的規(guī)定不盡相同,懷孕女職工及其用人單位可以登錄當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會(huì)保障局的官方網(wǎng)站進(jìn)行查詢。
生育津貼是給予女職工產(chǎn)假期間的生活費(fèi)用補(bǔ)貼,所以生育津貼的天數(shù)由產(chǎn)假?zèng)Q定。根據(jù)《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》,規(guī)定如下
1、正常產(chǎn)假為98天(含產(chǎn)前檢查15天)
2. 困難分娩假。剖腹產(chǎn)、Ⅲ度會(huì)陰破裂、吸引分娩、產(chǎn)鉗分娩、臀位分娩的,增加15天。
3、多胎假,每增加一胎增加15天
4、流產(chǎn)假,懷孕4個(gè)月前流產(chǎn),休假15天;懷孕4個(gè)月后流產(chǎn),休假42天。
由此可見,大部分地區(qū)的生育津貼發(fā)放時(shí)間不得少于98天,如果有些地區(qū)對(duì)產(chǎn)假和生育津貼有特殊規(guī)定,應(yīng)按當(dāng)?shù)匾?guī)定計(jì)算。
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